Как выбрать домработницу

Хотя домработница для вас всего лишь сторонний человек, который следит за чистотой и порядком в доме, общаться с ней вы будете довольно часто. Так что личная симпатия и расположение в тонком деле выбора домработницы оказываются решающими факторами. Немалую роль, конечно, играют рекомендации прошлых работодателей.
Обычно для поиска домработниц легче всего обратиться в кадровое агентство. Сотрудничество с ним гарантирует вам быстрый поиск нужной кандидатуры с учетом вашим требований и предпочтений. К тому же, хорошее агентство предоставит вам целый ряд гарантий, прав и льгот, предложит несколько кандидатур, обеспечит наличие специальных анкет с медицинскими данными. Последнее при отборе домработниц тоже не стоит игнорировать: мало ли какую болезнь может принести вам в дом посторонний человек.

Примерно определившись с кандидатурой, постарайтесь лично поговорить с вашей потенциальной помощницей в бытовых вопросах. Обратите внимание на ее речь, манеру разговаривать, аккуратность в одежде, темперамент и т. д. Если предполагаемая домработница неряшливо одета, не стоит надеяться, что в вашем доме будет царить идеальный порядок. Скорее всего, это будет просто его видимость.

То же самое касается культуры речи: от развязной домработницы можно ожидать сплетен, негативного отношения и нездоровой обстановке в доме. Обычно в домработницы выбирают аккуратную, достаточно воспитанную женщину, которая хорошо справляется не только со своими непосредственными обязанностями, но также корректно относится ко всем членам семьи.

Прежде чем брать домработницу к себе на постоянную службу, желательно договоритесь с ней об испытательном сроке. За это время вы сможете убедиться в ее компетентности и профессионализме. Старайтесь сохранять с вашей помощницей исключительно деловые отношения, это поможет вам не испытывать внутреннего дискомфорта, если вам понадобится ее приструнить или отчитать за некую провинность. Впрочем, одним из признаков хорошей домработницы является как раз ее умение соблюдать дистанцию и уважительно относиться к своему работодателю.